Dois antigos funcionários de Gal Costa moveram ações trabalhistas contra o espólio da cantora e sua viúva, Wilma Petrillo, no final de maio. As ações somam R$ 1,1 milhão.
Ambos alegam que não tinham Carteira de Trabalho assinada e reivindicam reconhecimento do vínculo empregatício, 13º salário, FGTS, férias, horas extras, verbas rescisórias, seguro-desemprego e reajuste salarial.
A ex-empregada da família pede R$ 832.411,83. Sua ação tramita na 82ª Vara de Trabalho de São Paulo, com audiência marcada para 1º de agosto.
O outro ex-funcionário, um profissional de serviços gerais, tem audiência marcada para 5 de agosto na 74ª Vara de Trabalho de São Paulo. A defesa de Wilma Petrillo não respondeu aos questionamentos do jornal Folha de S.Paulo.
Em fevereiro, o filho de Gal Costa (1945-2022), Gabriel Costa, entrou na Justiça contra Wilma Petrillo, viúva da artista, para questionar a reivindicação do patrimônio da cantora. De acordo com a Folha, o herdeiro, que completou 18 anos no início do ano, rebate a madrasta nos tribunais, já que ela pede o reconhecimento de uma suposta união estável de 24 anos com a artista.
Caso a mulher consiga provar a situação, ela terá direito a 50% da herança, além de se tornar administradora do espólio ao lado de Gabriel. O filho de Gal Costa recorreu em janeiro deste ano às advogadas Luci Vieira Nunes e Mariana de Athayde Ferreira para fazerem a sua defesa.
Em 2022, a revista Piauí divulgou informações de funcionários que relataram comportamentos abusivos, assédio moral, ameaças e até mesmo golpes financeiros da antiga parceira da cantora. Testemunhas também afirmam que Petrillo impedia Gal Costa de cantar em determinados lugares.
As duas se conheceram em 1990, em um voo para Nova York. A reportagem também expôs vários imóveis que as duas possuíam entre São Paulo e Rio de Janeiro, mas que acumulavam dívidas devido à inadimplência da viúva.
Informações Revista Oeste